Actualité
L’équicoaching pour un CODIR
Ce que recherche un CODIR Les CODIR se réunissent généralement hors des murs une à deux fois par an. Ces rencontres ont pour objectif de
Témoignage du coach & consultant RH : Yanis Baybaud
Une séance d’équicoaching réalisée pour Yanis Baybaud, coach & consultant RH afin de découvrir les résultats immédiats et concrets offerts par le cheval. Une nouvelle
Team-building par l’équicoaching
Les valeurs d’une équipe découvertes grâce à l’équicoaching L’équicoaching permet de dynamiser l’esprit d’équipe et de motiver chacun à mieux se connaitre pour se faire
Equicoaching : réussir avec le cheval pour guide
L’équicoaching dans la presse L’article que vous allez lire a été écrit par Mr Serge Belaiche suite à son interview réalisée au centre de formation
Développer l’assertivité avec l’équicoaching
L’assertivité c’est l’estime de soi, la confiance en soi et l’affirmation de soi tout en respectant autrui.
L’équi-coaching fait vivre ces quatre valeurs grâce à la participation du cheval qui adopte un comportement bienveillant. Il facilite la confiance en soi par sa collaboration et l’harmonie qu’il insuffle dans ses relations avec l’homme dès lors qu’on le respecte.
Tout en étant libre de tous ses mouvements et physiquement supérieur à nous, il nous incite à nous affirmer avec clarté, sans tricher et nous en remercie à son tour par son respect.
Développer son leadership avec l’équicoaching
Le leadership demande une agilité émotionnelle affûtée pour développer les qualités du leader et/ou du manager qui doit atteindre ses objectifs. Selon Daniel Goleman (psychologue
1er Concours 2019, la gagnante est : …..
Le 1er concours 2019 s’est achevé le 31 janvier 2019. Le prix offert est une séance d’équi-coaching et la gagnante est : Mme Sophie Bertrand-Lambert
Formation équicoaching, une pédagogie pour développer son agilité
L’équicoaching, une pédagogie adaptée aux entreprises pour développer son agilité La formation par l’équicoaching permet d’acquérir de nouvelles compétences en sortant du cadre conventionnel des
